积极心理学不是要忽视负面情绪,而是帮助我们建立积极的心理资源
积极心理学(Positive Psychology)是由美国心理学家马丁·塞利格曼(Martin Seligman)在1998年倡导的心理学新方向。
传统心理学关注"修复问题"——治疗抑郁、焦虑等心理障碍。而积极心理学关注"培育优势"——帮助人们从"没问题"到"蓬勃发展"(flourishing)。
塞利格曼提出,幸福不是单一维度,而是由五个要素组成:
快乐、喜悦、感激、宁静、兴趣、希望、自豪等。
如何培养:
完全沉浸在某项活动中,忘记时间流逝的状态,也称为"心流"(Flow)。
如何培养:
高质量的人际关系是幸福最重要的预测因素。
如何培养:
感觉自己属于并服务于某种比自我更大的东西。
如何培养:
追求并达成目标的过程。
如何培养:
积极心理学识别了24种跨越文化的性格优势,分为6大美德:
找出你的顶级优势:访问VIA性格测试(viacharacter.org)了解你的优势组合。
幸福 = 设定点(50%)+ 生活环境(10%)+ 可控行为(40%)
基因决定的幸福基线,相对稳定。
收入、婚姻状况、健康状况等。研究表明,一旦基本需求满足,这些因素对幸福的影响比我们想象的要小。
这是我们可以改变的部分!包括:
每天晚上写下:
持续21天,可以显著提升幸福感。
每天有意识地使用一项你的顶级优势:
写一封真诚的感谢信,然后亲自拜访收信人,当面读给他听。
研究表明,这个简单的练习可以带来持续数月的幸福感提升。
每天花10分钟,专注于当下的呼吸和感受,不做评判。
积极心理学不是要你"想得开一点",而是提供科学的方法来建立心理资源。
幸福不是一个终点,而是一个不断成长的过程。从今天开始,用积极心理学的工具,让生活更加丰盛。
记住:快乐不是没有痛苦,而是在痛苦中依然能找到意义和力量。